বরিশাল বিশ্ববিদ্যালয়
খান রফিক, বরিশাল
বিশ্ববিদ্যালয় আইন কিংবা বিশ্ববিদ্যালয় মঞ্জুরি কমিশনের (ইউজিসি) নিয়মের তোয়াক্কা করছেন না বরিশাল বিশ্ববিদ্যালয়ের (ববি) উপাচার্য শুচিতা শরমিন। তিনি প্রকাশিত নিয়োগ বিজ্ঞপ্তির পর আবেদনকারীদের মধ্য থেকে নিয়োগ না দিয়ে পছন্দের ব্যক্তিকে নিয়োগ দিচ্ছেন। বিশ্ববিদ্যালয়ের রেজিস্ট্রার মনিরুল ইসলামকে অবসর-উত্তর ছুটি (পিআরএল) থেকে ফিরিয়ে এনে দায়িত্ব পালনের নির্দেশ দিয়েছেন; এ জন্য কারও সঙ্গে পরামর্শ করেননি উপাচার্য শুচিতা শরমিন।
ইউজিসির নীতিমালা অনুযায়ী, কোনো পদে চুক্তিভিত্তিক নিয়োগ দিতে হলে এই পদে লোক চেয়ে দুবার বিজ্ঞাপন দিতে হবে। তখন না পেলে সিন্ডিকেটে তুলতে হবে। সিন্ডিকেট সেখানে সিদ্ধান্ত দেবে চুক্তিভিত্তিক নিয়োগ হবে কি না। তবে ববিতে উল্টো ঘটনা ঘটছে। বিশ্ববিদ্যালয়ের রেজিস্ট্রার মনিরুল ইসলাম ১ ফেব্রুয়ারি পিআরএলে যান। তাঁর পিআরএল ছুটি স্থগিত করে কাজ চালিয়ে যাওয়ার নির্দেশ দিয়েছেন উপাচার্য। জানা গেছে, রেজিস্ট্রার মনিরুলকে চুক্তিভিত্তিক নিয়োগের চেস্টা চলছে।
জানতে চাইলে বরিশাল বিশ্ববিদ্যালয়ের জ্যেষ্ঠ শিক্ষক ও সাবেক রেজিস্ট্রার মুহসীন উদ্দিন আজকের পত্রিকা’কে বলেন, ‘অবসরে যাওয়া রেজিস্ট্রারকে যে চিঠি ভিসি দিয়েছেন, এর অর্থ হলো, তাঁকে অবসরে যেতে দেওয়া হয়নি, বরং তিনি কাজ চালিয়ে যাবেন। অবসরের পরও এটা কী করে সম্ভব?’ তিনি বলেন, ‘রেজিস্ট্রারের নিয়োগ যেহেতু বৈধ নয়, সেহেতু ১ ফেব্রুয়ারির পর রেজিস্ট্রার মনিরুল যেসব দাপ্তরিক স্বাক্ষর করেছেন, তা প্রশ্নবিদ্ধ হয়ে উঠেছে।’
এদিকে পিএ টু ভিসি পদে একজনের নিয়োগ নিয়ে গুরুতর অভিযোগ উঠেছে। এক আদেশে গত ২৬ ফেব্রুয়ারি সাকিব হোসেন নামের একজনকে চুক্তিভিত্তিক এ পদে নিয়োগ দেওয়া হয়েছে। রংপুরের বেগম রোকেয়া বিশ্ববিদ্যালয়ে ইংরেজি বিষয়ে লেখাপড়া করেছেন সাকিব।
এ প্রসঙ্গে রেজিস্ট্রারের দায়িত্বে থাকা মনিরুল ইসলাম বলেন, এটা নিয়ম মেনে করা হয়েছে। এ পদে নিয়োগ বিজ্ঞপ্তি দেওয়া হলেও প্রার্থীদের চিন্তার কারণ নেই। তাঁকে (সাকিব) এক বছরের জন্য নিয়োগ দেওয়া হয়েছে।
খোঁজ নিয়ে জানা যায়, এ পদে নিয়োগ বিজ্ঞপ্তি প্রকাশ করা হয়েছে। এতে শতাধিক চাকরিপ্রার্থী আবেদন করেছেন। এ বিষয়ে ববি ট্রেজারার মামুন অর রশিদ বলেন, রেজিস্ট্রারকে যে পদ্ধতিতে নতুন করে কাজ চালিয়ে যাওয়ার নির্দেশ দেওয়া হয়েছে, সেটি আসলে সঠিক হয়নি। রেজিস্ট্রার পিআরএলে গেছেন, তা জানেন। তারপর কীভাবে তাঁকে এভাবে দায়িত্ব দেওয়া হলো, সে বিষয়ে তাঁর কাছ থেকে কোনো মতামত নেওয়া হয়নি। পিএ টু ভিসি পদে যে চুক্তিভিত্তিক নিয়োগ দেওয়া হয়েছে, সে বিষয়েও তাঁর মতামত নেওয়া হয়নি।
এ প্রসঙ্গে সাবেক রেজিস্ট্রার মুহসীন উদ্দিন বলেন, পিএ টু ভিসি পদে নিয়োগ বিজ্ঞপ্তি দেওয়া যাবে না। কারণ, ওই পদে নিয়োগ বিজ্ঞপ্তি দেওয়া হয়েছে এবং শতাধিক প্রার্থী আবেদন করেছেন।
এ বিষয়ে জানতে বিশ্ববিদ্যালয়ের উপাচার্যকে একাধিকবার কল করা হলেও তিনি সাড়া দেননি। তবে বরিশাল বিশ্ববিদ্যালয়ের সহ-উপাচার্য গোলাম রাব্বানী বলেন, বিশ্ববিদ্যালয়ের বহু স্টাফকে এখনো স্থায়ী করা হয়নি। অনেক অভিজ্ঞ শিক্ষক রয়েছেন। প্রয়োজনে তাঁদের কাজে লাগানো যায়। কিন্তু চুক্তিভিত্তিক নিয়োগ তিনি সমর্থন করেন না।
আরও খবর পড়ুন:
বিশ্ববিদ্যালয় আইন কিংবা বিশ্ববিদ্যালয় মঞ্জুরি কমিশনের (ইউজিসি) নিয়মের তোয়াক্কা করছেন না বরিশাল বিশ্ববিদ্যালয়ের (ববি) উপাচার্য শুচিতা শরমিন। তিনি প্রকাশিত নিয়োগ বিজ্ঞপ্তির পর আবেদনকারীদের মধ্য থেকে নিয়োগ না দিয়ে পছন্দের ব্যক্তিকে নিয়োগ দিচ্ছেন। বিশ্ববিদ্যালয়ের রেজিস্ট্রার মনিরুল ইসলামকে অবসর-উত্তর ছুটি (পিআরএল) থেকে ফিরিয়ে এনে দায়িত্ব পালনের নির্দেশ দিয়েছেন; এ জন্য কারও সঙ্গে পরামর্শ করেননি উপাচার্য শুচিতা শরমিন।
ইউজিসির নীতিমালা অনুযায়ী, কোনো পদে চুক্তিভিত্তিক নিয়োগ দিতে হলে এই পদে লোক চেয়ে দুবার বিজ্ঞাপন দিতে হবে। তখন না পেলে সিন্ডিকেটে তুলতে হবে। সিন্ডিকেট সেখানে সিদ্ধান্ত দেবে চুক্তিভিত্তিক নিয়োগ হবে কি না। তবে ববিতে উল্টো ঘটনা ঘটছে। বিশ্ববিদ্যালয়ের রেজিস্ট্রার মনিরুল ইসলাম ১ ফেব্রুয়ারি পিআরএলে যান। তাঁর পিআরএল ছুটি স্থগিত করে কাজ চালিয়ে যাওয়ার নির্দেশ দিয়েছেন উপাচার্য। জানা গেছে, রেজিস্ট্রার মনিরুলকে চুক্তিভিত্তিক নিয়োগের চেস্টা চলছে।
জানতে চাইলে বরিশাল বিশ্ববিদ্যালয়ের জ্যেষ্ঠ শিক্ষক ও সাবেক রেজিস্ট্রার মুহসীন উদ্দিন আজকের পত্রিকা’কে বলেন, ‘অবসরে যাওয়া রেজিস্ট্রারকে যে চিঠি ভিসি দিয়েছেন, এর অর্থ হলো, তাঁকে অবসরে যেতে দেওয়া হয়নি, বরং তিনি কাজ চালিয়ে যাবেন। অবসরের পরও এটা কী করে সম্ভব?’ তিনি বলেন, ‘রেজিস্ট্রারের নিয়োগ যেহেতু বৈধ নয়, সেহেতু ১ ফেব্রুয়ারির পর রেজিস্ট্রার মনিরুল যেসব দাপ্তরিক স্বাক্ষর করেছেন, তা প্রশ্নবিদ্ধ হয়ে উঠেছে।’
এদিকে পিএ টু ভিসি পদে একজনের নিয়োগ নিয়ে গুরুতর অভিযোগ উঠেছে। এক আদেশে গত ২৬ ফেব্রুয়ারি সাকিব হোসেন নামের একজনকে চুক্তিভিত্তিক এ পদে নিয়োগ দেওয়া হয়েছে। রংপুরের বেগম রোকেয়া বিশ্ববিদ্যালয়ে ইংরেজি বিষয়ে লেখাপড়া করেছেন সাকিব।
এ প্রসঙ্গে রেজিস্ট্রারের দায়িত্বে থাকা মনিরুল ইসলাম বলেন, এটা নিয়ম মেনে করা হয়েছে। এ পদে নিয়োগ বিজ্ঞপ্তি দেওয়া হলেও প্রার্থীদের চিন্তার কারণ নেই। তাঁকে (সাকিব) এক বছরের জন্য নিয়োগ দেওয়া হয়েছে।
খোঁজ নিয়ে জানা যায়, এ পদে নিয়োগ বিজ্ঞপ্তি প্রকাশ করা হয়েছে। এতে শতাধিক চাকরিপ্রার্থী আবেদন করেছেন। এ বিষয়ে ববি ট্রেজারার মামুন অর রশিদ বলেন, রেজিস্ট্রারকে যে পদ্ধতিতে নতুন করে কাজ চালিয়ে যাওয়ার নির্দেশ দেওয়া হয়েছে, সেটি আসলে সঠিক হয়নি। রেজিস্ট্রার পিআরএলে গেছেন, তা জানেন। তারপর কীভাবে তাঁকে এভাবে দায়িত্ব দেওয়া হলো, সে বিষয়ে তাঁর কাছ থেকে কোনো মতামত নেওয়া হয়নি। পিএ টু ভিসি পদে যে চুক্তিভিত্তিক নিয়োগ দেওয়া হয়েছে, সে বিষয়েও তাঁর মতামত নেওয়া হয়নি।
এ প্রসঙ্গে সাবেক রেজিস্ট্রার মুহসীন উদ্দিন বলেন, পিএ টু ভিসি পদে নিয়োগ বিজ্ঞপ্তি দেওয়া যাবে না। কারণ, ওই পদে নিয়োগ বিজ্ঞপ্তি দেওয়া হয়েছে এবং শতাধিক প্রার্থী আবেদন করেছেন।
এ বিষয়ে জানতে বিশ্ববিদ্যালয়ের উপাচার্যকে একাধিকবার কল করা হলেও তিনি সাড়া দেননি। তবে বরিশাল বিশ্ববিদ্যালয়ের সহ-উপাচার্য গোলাম রাব্বানী বলেন, বিশ্ববিদ্যালয়ের বহু স্টাফকে এখনো স্থায়ী করা হয়নি। অনেক অভিজ্ঞ শিক্ষক রয়েছেন। প্রয়োজনে তাঁদের কাজে লাগানো যায়। কিন্তু চুক্তিভিত্তিক নিয়োগ তিনি সমর্থন করেন না।
আরও খবর পড়ুন:
পার্বত্য খাগড়াছড়ির সীমান্তবর্তী পানছড়ির বিভিন্ন এলাকায় নির্বিচারে কাটা হচ্ছে পাহাড়। এতে ধ্বংস হচ্ছে জীববৈচিত্র্য। ছাত্র-জনতার আন্দোলনে শেখ হাসিনা সরকারের পতনের পর পরিবর্তিত রাজনৈতিক প্রেক্ষাপটে একটি চক্র এই পাহাড় কাটায় জড়িত বলে স্থানীয় সূত্রে জানা গেছে।
৫ ঘণ্টা আগেমৌলভীবাজারের শ্রীমঙ্গল উপজেলা স্বাস্থ্য কমপ্লেক্সটি ৫০ শয্যার। তবে তীব্র জনবল-সংকটে এখানে চিকিৎসাসেবা পাওয়া দুরূহ। সাতজন চিকিৎসা কর্মকর্তা (মেডিকেল অফিসার) থাকার কথা থাকলেও আছেন মাত্র একজন। ২৩ চিকিৎসকের জায়গায় রয়েছেন ১০ জন। চিকিৎসকের ঘাটতি মেটাতে সাব-অ্যাসিস্ট্যান্ট কমিউনিটি মেডিকেল অফিসাররা
৫ ঘণ্টা আগেনানা সমস্যায় জর্জরিত দিনাজপুরের ফুলবাড়ী পৌরসভা। দীর্ঘদিন ধরে পৌর এলাকার রাস্তা ও ড্রেনের নাজুক অবস্থা, নেই পর্যাপ্ত ডাস্টবিন। ফলে যত্রতত্র গড়ে উঠেছে ময়লা-আবর্জনার ভাগাড়। ফলে দুর্ভোগ বেড়েছে পৌরবাসীর। নাগরিকদের অভিযোগ, নামে প্রথম শ্রেণির পৌরসভা হলেও বাড়েনি সেবার মান। তাই রাস্তা ও ড্রেনগুলো দ্রুত সংস্ক
৫ ঘণ্টা আগেময়মনসিংহের ঈশ্বরগঞ্জে ৫ কোটির বেশি টাকায় নেওয়া শতাধিক প্রকল্পে লুটপাটের অভিযোগ পাওয়া গেছে। সাবেক উপজেলা নির্বাহী কর্মকর্তা (ইউএনও) সারমিনা সাত্তার ও উপজেলা প্রকৌশলী আয়েশা আখতার নিয়ম-বহির্ভূতভাবে প্রকল্প গ্রহণ ও ভুয়া প্রকল্প দেখিয়ে এই অনিয়ম করেছেন বলে অভিযোগ উঠেছে। বিষয়টি আড়াল করতে প্রকল্পের কাগজপত্র
৫ ঘণ্টা আগে