চট্টগ্রাম বিশ্ববিদ্যালয়: বিভাগ বলছে প্রয়োজন নেই তবু শিক্ষক নিয়োগে বিজ্ঞপ্তি

চট্টগ্রাম বিশ্ববিদ্যালয়ে (চবি) কোনো বিভাগে শিক্ষক নিয়োগ দিতে হলে নিয়ম অনুযায়ী প্রথমে বিভাগের পরিকল্পনা কমিটির সভায় অনুমোদন করতে হয়। সভায় অনুমোদিত হলে তা রেজিস্ট্রারের কাছে পাঠাবেন বিভাগের সভাপতি। পরে রেজিস্ট্রার বিভিন্ন প্রক্রিয়া সম্পন্ন করে উপাচার্যের সম্মতি নিয়ে বিজ্ঞপ্তি প্রকাশ করবেন। তবে সম্প্রতি বিভাগের পরিকল্পনা কমিটির আপত্তি সত্ত্বেও আইন বিভাগে দুজন নতুন শিক্ষক নিয়োগের বিজ্ঞপ্তি প্রকাশ করা হয়েছে বলে অভিযোগ উঠেছে।

গতকাল বিশ্ববিদ্যালয়ের বিভিন্ন বিভাগে শিক্ষক নিয়োগের জন্য বিজ্ঞপ্তি প্রকাশ করে কর্তৃপক্ষ। সেখানে আইন বিভাগে প্রভাষকের দুটি পদে নিয়োগের দরখাস্ত আহ্বান করা হয়।

বিভাগ সূত্রে জানা গেছে, আইন বিভাগে শিক্ষক নিয়োগের বিষয়ে বিভাগীয় পরিকল্পনা কমিটির মত চেয়ে গত ২৩ মার্চ রেজিস্ট্রার একটি চিঠি পাঠান। পরে বিভাগীয় পরিকল্পনা কমিটির সভায় বিভিন্ন বিষয় যাচাই-বাছাই করে শিক্ষক নিয়োগের বিজ্ঞপ্তি না দেওয়ার সিদ্ধান্ত হয়। ৯ এপ্রিল রেজিস্ট্রারকে চিঠির মাধ্যমে বিষয়টি জানিয়ে দেন বিভাগের সভাপতি।

নাম প্রকাশ না করার শর্তে আইন বিভাগের একজন শিক্ষক আজকের পত্রিকাকে বলেন, ‘আমাদের বিভাগে পর্যাপ্ত শিক্ষক রয়েছে। পরিকল্পনা কমিটি বিচার-বিশ্লেষণ করে নতুন শিক্ষক না নেওয়ার সিদ্ধান্ত নিয়েছে।’

বিভাগের সভাপতি সিফাত শারমিন বলেন, ‘রেজিস্ট্রার অফিস শিক্ষক নিয়োগের বিষয়ে জানতে চেয়ে আমাদের চিঠি দিয়েছিল। আমরা বিভাগের পরিকল্পনা কমিটির সভায় নিয়োজিত শিক্ষকদের ক্লাসলোড বিবেচনা করে প্রভাষকের দুটি স্থায়ী শূন্য পদে বিজ্ঞাপন প্রদান না করার জন্য সিদ্ধান্ত নিয়েছি। বিষয়টি পরিষ্কারভাবে রেজিস্ট্রারকে চিঠি দিয়ে জানিয়েছি।’

এ বিষয়ে বিশ্ববিদ্যালয় মঞ্জুরি কমিশন (ইউজিসি) সদস্য অধ্যাপক ড. মো. আবু তাহের বলেন, ‘বিভাগের পরিকল্পনা কমিটি যদি ক্লাসলোড বিবেচনায় মনে করে পর্যাপ্ত শিক্ষক আছে, তাহলে পরিকল্পনা কমিটির সিদ্ধান্তকে সম্মান করা উচিত বলে মনে করি।’ 

বিশ্ববিদ্যালয়ের রেজিস্ট্রার (ভারপ্রাপ্ত) কে এম নুর আহমদ বলেন, সিন্ডিকেটের সিদ্ধান্ত অনুযায়ী বিজ্ঞাপন দেওয়া হয়েছে।