অনলাইন ডেস্ক
নারীদের কর্মসংস্থানে প্রতিবন্ধকতা দূর করতে অন্তর্বর্তী সরকারের শ্রম বিষয়ক সংস্কার কমিশনকে উদ্যোগ নেওয়ার আহ্বান জানিয়েছে গবেষণা প্রতিষ্ঠান সেন্টার ফর পলিসি ডায়ালগের (সিপিডি) গবেষণা পরিচালক খন্দকার মোয়াজ্জেম। মঙ্গলবার (১৭ ডিসেম্বর) রাজধানীর একটি হোটেলে সিপিডি আয়োজিত ‘বৃত্তিমূলক শিক্ষা ব্যবস্থা, কিশোরী ও যুবাদের কাজের সুযোগ ও কর্মব্যবস্থা’ বিষয়ক সংলাপে তিনি এ আহ্বান জানান।
খন্দকার মোয়াজ্জেম বলেন, নানামুখী প্রতিবন্ধকতার কারণে জেলা পর্যায়ে কিশোরী ও তরুণীদের জন্য চাকরির বাজার অনেক চ্যালেঞ্জিং। যে কারণে শহুরে নারীদের চেয়ে গ্রামীণ নারীরা পিছিয়ে রয়েছে।
অনুষ্ঠানে পিছিয়ে পড়া জেলা কিশোরগঞ্জের শ্রমবাজার নিয়ে একটি জরিপ তুলে ধরে খন্দকার মোয়াজ্জেম বলেন, প্রত্যন্ত এলাকাগুলোতে স্থানীয় সরকারের কার্যক্রমের আওতা বাড়াতে হবে। নারীদের কর্মসংস্থান বাড়াতে ফ্রি ট্রেনিং, উপজেলা লেভেলে ইনসেন্টিভের ব্যবস্থা করা এবং কৃষি ও ইন্ডাস্ট্রিয়াল এলাকাগুলোতে পেইড ইন্টার্নশিপের ব্যবস্থা করা প্রয়োজন।
সংলাপে বলা হয়, সামাজিক-সাংস্কৃতিক সংস্কার, চলাফেরার বিধিনিষেধ এবং বাল্যবিয়ের কারণে অনেক তরুণীকে শিক্ষা, প্রশিক্ষণ এবং কর্মসংস্থান থেকে ঝরে পড়তে হয়। বাজার-ভিত্তিক প্রশিক্ষণ কর্মসূচিতেও নারীরা কম সুযোগ পায়। ফ্রিল্যান্সিং, স্বাস্থ্যসেবা এবং আইটির মতো সেক্টরে, নারীরা আরও সম্পৃক্ত হতে পারলে দেশ অর্থনৈতিকভাবে এগিয়ে যাবে।
সভায় প্রধান অতিথি হিসেবে উপস্থিত ছিলেন ন্যাশনাল স্কিল ডেভেলপমেন্ট অথোরিটির (এনএসডিএ) নির্বাহী চেয়ারম্যান নাসরীন আফরোজ। তিনি বলেন, একটি সামগ্রিক দৃষ্টিভঙ্গি ছাড়া দক্ষতার ইকোসিস্টেম তৈরি করা যায় না। সবাইকে অন্তর্ভুক্ত করা দরকার, এবং তাদের দক্ষতার চাহিদা অবশ্যই পূরণ করতে হবে। এনএসডিএ ইতিমধ্যে প্রতিটি জেলার অনন্য শক্তি এবং বিশেষত্বের ওপর ভিত্তি করে দক্ষতা বিকাশের উদ্যোগ নিয়েছে।
বিশেষ অতিথি শ্রম অধিকার সংস্কার কমিশনের প্রধান সৈয়দ সুলতান উদ্দিন আহমেদ বলেন, দক্ষতার ঘাটতি দূর করুন এবং কর্মসংস্থান নিশ্চিত করুন। তরুণদের জন্য কর্মসংস্থানের একটি সুস্পষ্ট পথ নির্দেশনা তৈরি করা প্রয়োজন।
সভায় সভাপতিত্ব করেন সিপিডির বোর্ড অব ট্রাস্টি, তত্ত্বাবধায়ক সরকারের সাবেক উপদেষ্টা গণস্বাক্ষর অভিযানের নির্বাহী পরিচালক রাশেদা কে চৌধুরী। তিনি বলেন, সামাজিক-সাংস্কৃতিক বাধা এবং বৈচিত্র্যময় দক্ষতা বিকাশের অভাব তরুণ মহিলাদের পূর্ণ অংশগ্রহণকে বাধাগ্রস্ত করে চলেছে, বিশেষ করে কিশোরগঞ্জের মতো গ্রামাঞ্চলে। এই বাধাগুলো কাটিয়ে উঠতে কাজ করতে হবে।
সভায় কিছু সুপারিশ তুলে ধরা হয়। এর মধ্যে রয়েছে আঞ্চলিক অর্থনৈতিক চাহিদার জন্য তৈরি দক্ষতা উন্নয়ন কোর্সের বিকাশ, নারীদের পেশাদার ভূমিকার জন্য প্রস্তুত করা, প্রয়োজনীয় প্রশিক্ষণের ব্যবস্থা করা।
নারীদের কর্মসংস্থানে প্রতিবন্ধকতা দূর করতে অন্তর্বর্তী সরকারের শ্রম বিষয়ক সংস্কার কমিশনকে উদ্যোগ নেওয়ার আহ্বান জানিয়েছে গবেষণা প্রতিষ্ঠান সেন্টার ফর পলিসি ডায়ালগের (সিপিডি) গবেষণা পরিচালক খন্দকার মোয়াজ্জেম। মঙ্গলবার (১৭ ডিসেম্বর) রাজধানীর একটি হোটেলে সিপিডি আয়োজিত ‘বৃত্তিমূলক শিক্ষা ব্যবস্থা, কিশোরী ও যুবাদের কাজের সুযোগ ও কর্মব্যবস্থা’ বিষয়ক সংলাপে তিনি এ আহ্বান জানান।
খন্দকার মোয়াজ্জেম বলেন, নানামুখী প্রতিবন্ধকতার কারণে জেলা পর্যায়ে কিশোরী ও তরুণীদের জন্য চাকরির বাজার অনেক চ্যালেঞ্জিং। যে কারণে শহুরে নারীদের চেয়ে গ্রামীণ নারীরা পিছিয়ে রয়েছে।
অনুষ্ঠানে পিছিয়ে পড়া জেলা কিশোরগঞ্জের শ্রমবাজার নিয়ে একটি জরিপ তুলে ধরে খন্দকার মোয়াজ্জেম বলেন, প্রত্যন্ত এলাকাগুলোতে স্থানীয় সরকারের কার্যক্রমের আওতা বাড়াতে হবে। নারীদের কর্মসংস্থান বাড়াতে ফ্রি ট্রেনিং, উপজেলা লেভেলে ইনসেন্টিভের ব্যবস্থা করা এবং কৃষি ও ইন্ডাস্ট্রিয়াল এলাকাগুলোতে পেইড ইন্টার্নশিপের ব্যবস্থা করা প্রয়োজন।
সংলাপে বলা হয়, সামাজিক-সাংস্কৃতিক সংস্কার, চলাফেরার বিধিনিষেধ এবং বাল্যবিয়ের কারণে অনেক তরুণীকে শিক্ষা, প্রশিক্ষণ এবং কর্মসংস্থান থেকে ঝরে পড়তে হয়। বাজার-ভিত্তিক প্রশিক্ষণ কর্মসূচিতেও নারীরা কম সুযোগ পায়। ফ্রিল্যান্সিং, স্বাস্থ্যসেবা এবং আইটির মতো সেক্টরে, নারীরা আরও সম্পৃক্ত হতে পারলে দেশ অর্থনৈতিকভাবে এগিয়ে যাবে।
সভায় প্রধান অতিথি হিসেবে উপস্থিত ছিলেন ন্যাশনাল স্কিল ডেভেলপমেন্ট অথোরিটির (এনএসডিএ) নির্বাহী চেয়ারম্যান নাসরীন আফরোজ। তিনি বলেন, একটি সামগ্রিক দৃষ্টিভঙ্গি ছাড়া দক্ষতার ইকোসিস্টেম তৈরি করা যায় না। সবাইকে অন্তর্ভুক্ত করা দরকার, এবং তাদের দক্ষতার চাহিদা অবশ্যই পূরণ করতে হবে। এনএসডিএ ইতিমধ্যে প্রতিটি জেলার অনন্য শক্তি এবং বিশেষত্বের ওপর ভিত্তি করে দক্ষতা বিকাশের উদ্যোগ নিয়েছে।
বিশেষ অতিথি শ্রম অধিকার সংস্কার কমিশনের প্রধান সৈয়দ সুলতান উদ্দিন আহমেদ বলেন, দক্ষতার ঘাটতি দূর করুন এবং কর্মসংস্থান নিশ্চিত করুন। তরুণদের জন্য কর্মসংস্থানের একটি সুস্পষ্ট পথ নির্দেশনা তৈরি করা প্রয়োজন।
সভায় সভাপতিত্ব করেন সিপিডির বোর্ড অব ট্রাস্টি, তত্ত্বাবধায়ক সরকারের সাবেক উপদেষ্টা গণস্বাক্ষর অভিযানের নির্বাহী পরিচালক রাশেদা কে চৌধুরী। তিনি বলেন, সামাজিক-সাংস্কৃতিক বাধা এবং বৈচিত্র্যময় দক্ষতা বিকাশের অভাব তরুণ মহিলাদের পূর্ণ অংশগ্রহণকে বাধাগ্রস্ত করে চলেছে, বিশেষ করে কিশোরগঞ্জের মতো গ্রামাঞ্চলে। এই বাধাগুলো কাটিয়ে উঠতে কাজ করতে হবে।
সভায় কিছু সুপারিশ তুলে ধরা হয়। এর মধ্যে রয়েছে আঞ্চলিক অর্থনৈতিক চাহিদার জন্য তৈরি দক্ষতা উন্নয়ন কোর্সের বিকাশ, নারীদের পেশাদার ভূমিকার জন্য প্রস্তুত করা, প্রয়োজনীয় প্রশিক্ষণের ব্যবস্থা করা।
আওয়ামী লীগ সরকার পতনের পর বরেন্দ্র বহুমুখী উন্নয়ন কর্তৃপক্ষের (বিএমডিএ) নির্বাহী পরিচালক (ইডি) পদ থেকে বদলি করা হয়েছিল শফিকুল ইসলামকে। তবে নতুন কর্মস্থলে যোগ না দিয়ে বরং ৬০ জন কর্মকর্তা-কর্মচারীকে বদলি করেছেন তিনি। বিএমডিএর বিএনপিপন্থী ও দীর্ঘ সময় বঞ্চিত কর্মকর্তা-কর্মচারীদের মধ্যে চরম ক্ষোভ...
৪ ঘণ্টা আগেরাষ্ট্রায়ত্ত তেল বিপণন প্রতিষ্ঠান পদ্মা অয়েল কোম্পানি লিমিটেডের প্রধান কার্যালয়ের জুনিয়র আইটি অফিসার হিসেবে ২০১২ সালের নভেম্বরে চুক্তিভিত্তিক নিয়োগ পান শহিদুর রহমান। এর পর থেকে প্রায় ১৫ বছর ধরে চাকরি করছেন তিনি। একই পদে শহিদুরের মতো চুক্তিভিত্তিক নিয়োগ পেয়ে কর্মরত আছেন আরও ২৭ জন।
৪ ঘণ্টা আগেগোপালগঞ্জের টুঙ্গিপাড়ার সরকারি শেখ মুজিবুর রহমান কলেজের দ্বিতল একাডেমিক ভবনের পলেস্তারা খসে বেরিয়ে গেছে রড। ঝুঁকিপূর্ণ হওয়ায় পাঠদানও বন্ধ। অথচ সেই ভবন এবং পাশের প্রশাসনিক ভবনের সংস্কারসহ বেশ কিছু মালামাল ক্রয়ের টেন্ডার আহ্বান করে শিক্ষা প্রকৌশল অধিদপ্তর। কলেজটির প্রশাসনিক ও একাডেমিক ভবন-১ মেরামতের..
৪ ঘণ্টা আগেগত বছরের আগস্টে আওয়ামী লীগ সরকারের পতনের পর আত্মগোপনে চলে গেলেও ফের সক্রিয় হয়ে উঠেছেন ফরিদপুরের ভাঙ্গা উপজেলায় আতঙ্ক হিসেবে পরিচিত মোখলেসুর রহমান সুমন (৩৬)। তাঁর অত্যাচারে অতিষ্ঠ নিজ এলাকার ব্যবসায়ী ও সাধারণ মানুষ। কিন্তু ভয়ে কেউ মুখ খুলতে পারছেন না।
৪ ঘণ্টা আগে